AI Select | Selección de talento con neurociencia e inteligencia artificial

Evaluación avanzada de personas candidatas combinando IA y neurociencia

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AI Select | Selección de talento con neurociencia e inteligencia artificial

Resumen

Plataforma digital 360º que integra visión artificial, machine learning y procesamiento del lenguaje natural para evaluar competencias emocionales, cognitivas y de comportamiento en procesos de selección.

Objetivos

  • Aportar información complementaria al perfil competencial de cada persona candidata.
  • Generar informes interactivos con análisis cuantitativos y cualitativos.
  • Mejorar la precisión y objetividad en las decisiones de selección.

Impacto y relevancia

  • Selección más precisa y diferencial.
  • Mejor experiencia de la persona candidata.
  • Refuerzo de marca empleadora mediante uso de tecnologías innovadoras.

Descriptor del proyecto

Evaluación avanzada de personas candidatas combinando IA y neurociencia

Nombre del proyecto

AI Select | Selección de talento con neurociencia e inteligencia artificial. Apoyo por convocatoria de proyectos de I+D en inteligencia artificial 2021.

Resumen

AI Select es una iniciativa de innovación de Grupo Gestionet que transforma los procesos de selección de talento mediante la integración de neurociencia e inteligencia artificial. A través de visión artificial, machine learning, deep learning, redes neuronales, cloud computing y procesamiento de lenguaje natural (NLP), permite evaluar con mayor precisión competencias emocionales, cognitivas y de comportamiento.

Objetivo principal

Desarrollar y validar una plataforma digital 360° que aporte información complementaria al perfil competencial de cada persona candidata mediante la generación de un informe interactivo con análisis cuantitativos y cualitativos que enriquezcan tanto la toma de decisiones como la experiencia de selección.

Tecnologías empleadas

  • Inteligencia artificial: machine learning, deep learning, redes neuronales.
  • Visión artificial para el reconocimiento de expresiones faciales y emociones.
  • Procesamiento del lenguaje natural (NLP).
  • Infraestructura cloud, con acceso multiplataforma y adaptable a cualquier dispositivo con cámara.

Innovación diferencial

AI Select incorpora en los procesos de selección la evaluación de variables como estrés, concentración, motivación, frustración o veracidad. Esto supone un salto respecto a los métodos tradicionales, al ofrecer una visión más completa y objetiva de las personas candidatas.

Beneficios esperados

  • Evaluación más precisa del ajuste entre perfil y puesto.
  • Procesos de selección más ágiles y diferenciales.
  • Mejora de la experiencia de las personas candidatas, con posibilidad de feedback constructivo.
  • Refuerzo de la marca empleadora gracias al uso de tecnologías innovadoras.

La solución detrás de este proyecto

Easy Learning
La solución e-learning sin complicaciones
Identia
Software de evaluación de competencias
Simuladores empresariales
Desarrollar competencias
Inmersis
Sumérgete en la hiperrealidad
DigitAll
Impulsa la transformación digital
I+D+i
Transformar la innovación en soluciones reales
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